אמנם כיש לך מנהל.ת משרד שכיר, יש לך יותר שליטה על סדר היום שלה, אבל אם אין לך מספיק עבודה כדי למלא חצי משרה או משרה מלאה, את.ה יוצא נפסד, מאחר ועליך לשלם בנוסף לשכר, הוצאות נילוות של תנאים סוציאליים, כמו קופת גמל, דמי הבראה, דמי מחלה ועוד... בעוד שכמנהלת העסק שלך מרחוק, אני גובה תשלום בעד שעות עבודה נטו ואתה מקבל קבלה על התשלום, כך שזה נחשב כהוצאה שלך.